关于上海地区的婚假规定，许多即将步入婚姻殿堂的职工都格外关注。特别是关于上海婚假10天是否包含周六日的问题，更是成为大家讨论的热点。根据上海市最新的相关政策，符合法律规定结婚的公民，在享受国家规定的婚假之外，还将额外增加婚假七天。也就是说，上海地区的职工总共可以享受10天的婚假。那么，这10天的婚假时间中，是否包含周六日呢？接下来，我们就来详细解读一下上海婚假的相关规定。
上海婚假10天包含周六日吗 (一)
贡献者回答一、婚假10天包含周六日吗
1、婚假十天包括双休日。该十天不是十个工作日，而是自然日，即从当事人休婚假之日起，连续计算十天，双休日也包括在内。而职工在休假期间的工资，单位也仍然会照发。
2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第六条
全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
二、陪产假15天含法定假日吗
陪产假包括双休日，但并不包括法定节假日。国家规定陪产假有15天，是指男性在与自己依法结婚的妻子休产假期间可以享有的15天陪产假。
三、晚婚的婚假多少天
婚假一般为3天。根据法律规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法律规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
婚假请假包括周末吗 婚假请假期间节假日算不算在里面 (二)
贡献者回答婚假的时间并不长，很多地区都是3天左右，对于要结婚的新人来说时间肯定是不够的，因为结婚要准备的东西很多，所以大家都想婚假稍微长一点，有些新人的婚假刚好遇上周末或节假日，那么婚假请假包括周末吗，婚假请假期间节假日算不算在里面，对这些问题还不是很清楚的朋友们，一起往下看吧!
一、婚假请假包括周末吗
1、婚假中如果周六、周日刚好排在假期的两头，是可以剔除不算在婚假里的，但如果周六、周日在婚假期间的中间而不在两头，则不能剔除而应与婚假连续计算。
2、根据新劳动法第四章第五十一条 劳动者在法定休假日和 婚丧假 期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
二、婚假和路程假期间的工资待遇
1、在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的婚假外，晚婚会额外得到7天假期的奖励。(虽然现在多省市已经取消了晚婚假)
2、如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员，老板也应当给他们婚假，假期时间和在国有企业一样。
3、从规定可以看出新劳动法婚假规定是一个指导性的规定，具体适用起来则根据《计划生育条例》中的详细规定。
建议各位新人在休婚假的期间还是要避开双休日或者法定节假日，不要把假期重叠在一起，因为婚假是包括双休和节假日的哦，关于婚假请假包括周末吗，婚假请假期间节假日算不算在里面就先说到这里了，希望能帮到大家。
西安婚假13天包含周六日吗 (三)
贡献者回答西安婚假不一定是13个工作日。西安职工本人结婚，单位酌情给予一至三天的婚假；在结婚登记前参加婚前医学检查的，额外奖励婚假十天。如果未完成婚前医学检查的，则不能享受十三条婚假。
婚假包括周末在内的。婚假虽然也是国家统一规定的，但并不属于《全国年节及纪念日放假办法》中的：全体公民放假的假日，故遇上周末的不用补假的，所以婚假天数包括周末的。婚假包含周六日。休假期限包括每周的公休日，不包括国家规定的法定假日。年休假与产假、婚假、丧假等国家规定的假期分别计算。婚假以连续请假为原则。
职工结婚可享受以下待遇：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
4、婚假包括公休假和法定假。
希望内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
《陕西省人口与计划生育条例》第四十五条第一款
依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的，在国家规定婚假的基础上增加假期十天。
婚假算不算节假日 婚假周末算不算在内 (四)
贡献者回答婚假就那么几天如何安排才是较好呢而且婚假有可能会遇到周末，接下来我们就来看看婚假算不算节假日以及婚假周末算不算在内。
一、法定婚假的有关规定
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。
2、晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假期，只有3天法定婚假。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
因此，根据上文的介绍，婚假是包括周末的。
二、婚假算不算节假日 婚假周末算不算在内
1、根据国家现行法律法规来看，婚假应包括周末在内的。
2、《全国年节及纪念日放假办法》规定： 全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
3、婚假虽然也是国家统一规定的，但并不属于《全国年节及纪念日放假办法》中的：全体公民放假的假日，故遇上周末的不用补假的。
因此，婚假天数是算上周六周日的。
婚假遇到周末能顺延吗
根据婚假的国家规定，婚假的请假时间是连续不间断的假期，包含双休日的时间。婚假需一次性使用完。婚假是可以和周末一起休的，但是婚假遇到周末是不能顺延的，因此在请假的时候要注意一下时间，如果请假时间不对的话，婚假中包括周末，这样的话在休假的总天数上就会减少。也就是说，如周五请婚假，则周一需回公司上班。所以，建议请婚假时避免这样的请法。因此，在遇到节假日时，婚假可适当提前请，或者在节假日后请。
三、休婚假注意事项
1、这个假期通常都是一次性休完的，部分地区假期时间比较长，公司可能会给予两次休假的安排。
2、婚假包含周末及其他节假日，有的地方婚假时长是10天甚至15天，如果在这段时间内有周末或者其他节日，那么假期不予延长。
3、婚假属于带薪假期，公司应当支付员工相应的工资。
4、结婚后跳槽到另一个公司，通常不能继续享受这个假期。
新人们在休假前较好先咨询自己公司的相关人员，了解规定后再申请。
内容就是关于婚假算不算节假日以及婚假周末算不算在内，如需了解江苏省再婚婚假规定，点击即可阅读。
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