在现代社会，职务侵占罪作为一种典型的经济犯罪，引起了广泛关注。那么，职务侵占量刑标准是什么呢？根据相关法律规定，职务侵占罪的量刑主要依据犯罪数额来确定。具体而言，当侵占数额达到“数额较大”时，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；若达到“数额巨大”，则将处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；而“数额特别巨大”时，量刑更为严厉，可能面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并处罚金。这一量刑标准为打击职务侵占行为提供了法律依据。

职务侵占量刑标准是什么？ (一)

职务侵占量刑标准是什么？

贡献者回答职务侵占罪量刑标准如下：

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

按照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的规定来看，《刑法》第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”、“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。所以现在关于职务侵占罪的数额标准就是：

1、数额较大：6万元100万元以下；

2、数额巨大：100万元1500万元以下；

3、数额特别巨大：1500万元。

法律依据：

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

职务侵占60万量刑判多少年 (二)

贡献者回答法律主观：

职务侵占60万属于《 刑法 》第二百七十一条规定的职务侵占罪量刑中的数额巨大的情形，会被判处五年有期徒刑，可以并处没收财产。 根据《刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，两本单位财务非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或拘役；数额巨大的，处五年有期徒刑，可以并处没收财产。 不同地区，经济发展水平不同，导致职务侵占或者单位人员受贿犯罪数额要有所不同：一类地区以2万不满40万为“数额较大”，40万元为数额巨大；二类地区以2万不满30万为“数额较大”，30万元为数额巨大 因此，职务侵占60万会被判处五年有期徒刑，可以并处没收财产。

法律客观：

《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

江苏职务侵占罪的立案金额标准是多少 (三)

贡献者回答在中国江苏省，对于职务侵占犯罪行为，其立案追诉的金额标准设定在60,000元人民币（以下简称“6万元”）。

依据《中华人民共和国最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》之第十一条明确规定，职务侵占罪的违法犯罪金额起点已经被固定在6万元标准线之上。这无疑意味着，倘若有个人在中国江苏省境内以职务便利为依托，非法挪用、占用企业或组织财产资本数额高达6万元人民币及其，便有可能触犯职务侵占罪名，面临刑事责任的追究。

职务侵占量刑标准是怎样的？ (四)

贡献者回答职务侵占罪的量刑标准是：数额在五千元至一万元的，是数额较大，处5年以下有期徒刑或者拘役；10万元的为数额巨大，处5年的有期徒刑，可以并处没收财产。本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员，具有非法占有财产的目的，如果是国家工作人员有前述行为，以贪污罪定罪处罚。

法律依据：《中华人民共和国刑法》

第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

想要成长，必定会经过生活的残酷洗礼，我们能做的只是杯打倒后重新站起来前进。上面关于职务侵占罪金额60万元的信息了解不少了，法构网希望你有所收获。